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什么是絕對匹配?
安保部經理1人
面議
高中|1年|全職|廣東揭陽
維也納國際酒店(普寧廣場店)
崗位職責: 1、堅持酒店保安管理的規(guī)范化、程序化、標準化、制度化,堅持以身作則,有限度地調動部門員工的工作積極性,并領導下屬員工積極開展全面質量管理活動。 2、維護酒店內部治安秩序,經常巡視酒店各重要器材設備,確保設備處于良好狀態(tài)。 3、組織調查內部發(fā)生的重大案件、事故,并向總經理提出建議,匯報查處結果。 4、負責本部門員工的工作分派,帶領本部門員工努力做好工作,保障員工和賓客的生命安全,對酒店經濟部位和要害部位的安全要加強管理。任職資格: 能服從公司全國工作外派分配,有高度的責任心和事業(yè)心。 薪資待遇:底薪+績效+提成+福利補貼,綜合工資4000—5000元/月,具體面議,公司提供食宿。 工作時間: 8小時制
客房經理2人
大專|1年|全職|廣東揭陽
崗位職責: 1、組織、指揮、督導員工,定期進行考核檢查,負責客房設施設備的使用管理工作,督促各管區(qū)做好日常的維護保養(yǎng)和清潔工作,為客人提供干凈、舒適、安全的客房和空間。 2、制定客房的工作規(guī)劃,考核評估下屬的工作表現(xiàn)。 3、控制經營成本、費用和利潤,監(jiān)督控制營業(yè)用品的采購、消耗和庫存。 4、負責客房部的安全管理工作,遵照“誰主管,誰負責”的安全責任制,督促本部門各管區(qū)落實各項安全管理制度,切實做好安全防范工作;任職資格: 1、25-45歲,男女不限; 2、2年以上酒店行業(yè)工作經驗,具備1年以上客房經理工作經驗,溝通能力強。 工作時間:8小時工作制,每月休息4天 薪資福利:底薪+績效+提成+福利補貼,綜合工資4000—5000元/月,提供食宿,環(huán)境優(yōu)雅,待遇豐厚。 其他福利:達標獎+工齡工資+夜班補貼+全勤獎+夏季高溫補貼+生日假+年節(jié)福利+年底雙薪、分紅+員工活動+良好的晉升平臺。
人事經理1人
工作職責: 全面負責所在酒店的人事、行政工作。主要包括: 1. 酒店人員的招聘、入離職手續(xù)、培訓、績效考核及薪酬等人事管理工作; 2. 酒店員工食堂及宿舍的管理等行政后勤管理工作; 3. 完成集團人力資源中心和店總經理交辦的其他事宜。 任職資格: 1. 22-29歲,男女不限,大專以上學歷,專業(yè)不限; 2. 一年以上人事、行政管理相關經驗,人力資源或行政管理相關專業(yè)應屆畢業(yè)生亦可; 3. 形象氣質佳,溝通協(xié)調能力強,具備良好的服務意識,有酒店行業(yè)人事行政工作經驗者優(yōu)先。薪資福利:底薪+績效+提成+福利補貼,綜合工資4000—5000元/月,月休4天,一天上班8小時,提供食宿,環(huán)境優(yōu)雅,待遇豐厚。 其他福利:達標獎+工齡工資+夜班補貼+全勤獎+夏季高溫補貼+生日假+年節(jié)福利+年底雙薪、分紅+員工活動+良好的晉升平臺。
銷售經理2人
學歷不限|1年|全職|廣東揭陽
客戶經理2人
高中|無經驗|全職|廣東揭陽
崗位職責: 1、商務、旅行社客戶開發(fā); 2、老客戶維護;任職資格: 1、男女不限,性格開朗,務實,并對銷售工作有較高的熱情。 2、有強烈的事業(yè)心、責任心和積極的工作態(tài)度。 3、有從事旅行社、酒店銷售經驗優(yōu)先考慮待遇情況: 1、薪酬:底薪3000~5000,加住房、會議、餐飲提成月綜合工資4000~7000左右,包食宿。 2、時間:上班時間 9:00-18:00 3、假期:每周1天休息+帶薪年假+國家法定節(jié)假日
安保員6人
學歷不限|無經驗|全職|廣東揭陽
崗位職責: 負責酒店消防安全和人員治安安全,定期檢查酒店消防設施設備,樓層巡邏,停車場車輛登記、指揮登記來訪人員。任職資格: 男,18-35歲之間,身高168cm以上,較強服務意識和安全意識,身體健康,五官端正,工作細心,認真負責,嚴于律己,服從安排。 有保安經驗或退伍軍人優(yōu)先。 薪資福利:底薪+績效+提成+福利補貼,綜合工資2500-3000元/月,公司提供食宿 工作時間: 每天8小時,三班倒,月休4天
營業(yè)員3人 急
1500~2000
揭陽市威盾斯保險箱
文化不限,有經驗者優(yōu)先 上班時間9:00-18:30 工資底薪+提成,業(yè)績好的話會提加底薪 要求如下:五官端正 勤勞、積極、熱情有責任請在線投遞簡歷后在打電話,聯(lián)系時請說明是在揭陽雄鷹人才網看見的(我需要三名看鋪人員,有喬南,喬西,自己選擇店鋪地址)
店員3人
工程部經理1人
崗位職責: 1、負責制定工程部各項規(guī)章制度、操作規(guī)程、技術規(guī)范; 2、負責制定、組織并實施設備更新、改造工程計劃,重點維修保養(yǎng)計劃、備件購進計劃; 3、負責酒店設施、設備維修業(yè)務的指導和管理工作; 4、負責建立健全酒店設備的檔案及運行操作程序、確保整個酒店設備的正常運行; 5、負責準備各種報告及報表、并組織相關人員進行分析; 6、負責處理工程部職責范圍內發(fā)生的問題和客人對工程維修工作的投訴; 7、負責部門員工的培訓、不斷提高其業(yè)務水平、服務意識、專業(yè)技能; 8、做好與上級領導和其他相關部門的協(xié)調溝通工作; 9、做好與供電、供水、網絡電視、電信等有關部門的協(xié)調工作; 10、完成上級領導交辦的其他工作。任職資格: 1.對電子產品有深刻的理解和運用,對工程結構有一定的了解; 2.有較強的組織能力; 3.善于團結同事,講究團隊合作精神。薪資福利:底薪+績效+提成+福利補貼,綜合工資4000—6000元/月,具體面議,公司提供食宿。 工作時間: 單休,8小時制
門前銷售3人 急
導購員3人 急
客房服務員6人
崗位職責: 按照標準清理客房衛(wèi)生 任職資格: 1、品行端正,認同維也納酒店的企業(yè)文化 2、吃苦耐勞,有較強的服務意識和溝通能力 3、服從領導安排工作時間:8小時工作制,三班倒,有夜班,每月休息4天 薪資福利:底薪+績效+提成+福利補貼,綜合工資2500—3000元/月,提供食宿,環(huán)境優(yōu)雅,待遇豐厚。 其他福利:達標獎+工齡工資+夜班補貼+全勤獎+夏季高溫補貼+生日假+年節(jié)福利+年底雙薪、分紅+員工活動+良好的晉升平臺。
前臺接待6人
初中|無經驗|全職|廣東揭陽
崗位職責: 1、及時、準確接聽、轉接電話,如需要,記錄留言并及時轉達; 2、接待來訪客人并及時準確通知被訪人員; 3、收發(fā)公司郵件、報刊、傳真和物品,并做好登記管理以及轉遞工作; 4、負責快件收發(fā); 5、負責前臺區(qū)域的環(huán)境維護,保證設備安全及正常運轉(包括復印機、空調及打卡機等); 6、協(xié)助公司員工的復印、傳真等工作; 7、完成上級主管交辦的其它工作任職資格: 1、男女不限,形象好,氣質佳,年齡18—29歲,身高1.60以上; 2、較強的服務意識,熟練使用電腦辦公軟件; 3、具備良好的協(xié)調能力、溝通能力,負有責任心,性格活潑開朗,具有親和力; 4、普通話準確流利; 5、具備一定商務禮儀知識。 薪資福利:底薪+績效+提成+福利補貼,綜合工資2500—5000元/月,月休4天,一天上班8小時,提供食宿,環(huán)境優(yōu)雅,待遇豐厚。 其他福利:達標獎+工齡工資+夜班補貼+全勤獎+夏季高溫補貼+生日假+年節(jié)福利+年底雙薪、分紅+員工活動+良好的晉升平臺。 發(fā)展方向:前臺接待員-前臺主管-前臺經理-酒店副總經理-酒店總經理
PA技工1人
工作職責: 1、負責使用機器清潔酒店地毯,大廳地板打蠟;檢查責任區(qū)域各種設備設施和家具的完好情況,及時報告和報修; 2、熟練運用各物品的清潔工作和清潔劑,調配藥水進行清潔。 3、每天按照各項清潔設備的管理使用和保養(yǎng)計劃,執(zhí)行工作; 4、服從客房經理的安排。要求及其待遇: 1、男女不限,有酒店PA技工工作經驗者,身體健康。 2、月休4天,一天上班8小時,薪資:底薪+提成+補貼+節(jié)假日,綜合工資2500—3500元,提供食宿,待遇豐厚。 其他福利:達標獎+工齡工資+夜班補貼+全勤獎+夏季高溫補貼+生日假+年節(jié)福利+年底雙薪、分紅+員工活動+良好的晉升平臺。
生產部門主管3人 急
高中|3年|全職|廣東揭陽
揭陽市小胡玉珠加工坊
要求: 1.男女不限; 高中以上學歷; 年齡:25-35歲; 2.有生產現(xiàn)場3年以上管理工作經驗; 3.必須有高度的責任心; 職責: 1.根據(jù)企業(yè)生產計劃,對該車間的生產作業(yè)計劃與安排,確保生產進度與質量; 2.監(jiān)督檢查車間員工的工作,對違規(guī)操作提出警告并指正; 3.按時考核車間員工的工作情況,實施獎懲,確保公司制度得到落實; 4.負責協(xié)調與其他相關部門的關系;及時與上級領導和其他部門溝通,解決生產過程發(fā)生的突發(fā)事件; 請網上投簡歷后撥打聯(lián)系方式;條件不符合者勿擾! 一經錄取,待遇從優(yōu)!
清潔工/后勤1人
1.負責對工廠車間\辦公室清潔整理,認真做好責任區(qū)的各項清潔工作。 2.有責任心,聽從指揮; 3.上班時間:8:30-12:00 13:30-6:00 家住磐東喬西都附近優(yōu)先,有意者請直接來電!
點珠工10人 急
1、熱愛本職工作,盡心盡力辦好上級安排的工作事宜; 2、具有良好的身體素質; 3、工作態(tài)度良好
文員1人 急
學歷不限|2年|全職|廣東揭陽
崗位職責: 1、負責公司招聘和各類電腦文檔的打印、排版和歸檔; 2、報表的收編以及整理,以便更好的貫徹和落實工作; 3、完成部門經理交代的其它工作。 4、熟悉辦公室行政管理知識及工作流程,具備基本商務信函寫作能力及較強的書面和口頭表達能力; 5、熟悉公文寫作格式,熟練運用OFFICE等辦公軟件; 6、工作仔細認真、謹慎細心,責任心強。
挑珠工9人 急
3000~4000
人事助理1人
2500~5000
保險股份有限公司
誠招人事助理:1.負責人事招聘;2.工作認真負責;3.工資待遇:2000-5000,具體面議
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